M05-Leadership au féminin
Formation créée le 04/08/2023. Dernière mise à jour le 11/06/2025.
Version du programme : 1
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
8,0/10
(2 avis)
Prochaine date
16/09/2025Type de formation
Formation à distanceDurée de formation
12 heuresAccessibilité
OuiÀ partir de
€ Net de TVAÀ partir de
€ Net de TVAÀ partir de
€ Net de TVA
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M05-Leadership au féminin
Formation en visioconférence.
Objectifs de la formation
- Connaître les facteurs de réussite
- S’affirmer et assoir sa légitimité,
- Développer son marketing personnel pour être influente
- Faire adhérer et convaincre
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- S’apprêter à prendre un poste de manager ou exercer les fonctions de manager depuis peu
- Public féminin
Prérequis
- Disposer d’un ordinateur avec une bonne connexion internet, équipé d'une caméra et d'un microphone fonctionnels
Contenu de la formation
Module 1 : Affirmer sa légitimité
Module 2 : Gagner en efficacité
Module 3 : Faire face aux obstacles
Module 4 : Manager au féminin
Équipe pédagogique
Formation animée par un formateur spécialiste du domaine. Une assistance pédagogique et technique en cas de difficulté sur la plateforme. Assistance assurée via le forum, par email ou par téléphone. Un référent administratif assure le suivi administratif de chaque stagiaire (attestations, problèmes techniques, ...).
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Emargement numérique
- Exercices d'application, mises en situation, quiz, ...
- Formulaires d'évaluation de la formation
- Certificat de réalisation de l’action de formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Salle de visioconférence dédiée à la formation
- Apports théoriques, méthodologiques et pratiques
- Mise à disposition des ressources pédagogiques sur une plateforme d'apprentissage
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
8,0/10
(2 avis)
Modalités de certification
Résultats attendus à l'issue de la formation
- Evaluation formative au travers de quiz et/ou d'activités.
Modalité d'obtention
- Obtenir un score de 70% minimum pour valider les compétences.
Détails sur la certification
- Certificat de réalisation délivré suite au remplissage de l'évaluation de satisfaction à chaud.
Accessibilité
La procédure d’admission vise à vérifier l’adéquation entre les prérequis, le choix du parcours et le profil du candidat. Formation en visioconférence. Le délai d’accès varie selon les modalités de financement choisies. Les personnes en situation de handicap bénéficient d’un suivi et d’un accompagnement adapté par le référent handicap. Pour tout besoin d’adaptation, merci de nous contacter.
Prochaines dates
M05-Leadership au féminin
du 16/09/2025 au 19/09/2025
distance